2006-08-28 17:29
본인 희망시 공개
한국해양오염방제조합(이사장 박재영)이 인사운영의 공정성과 직원 자기발전 기회를 제공하기 위해 근무평가 결과 등의 인사정보를 직원들에게 공개한다.
조합의 인사정보 공개는 그 동안 비공개 사항이었던 근무평정, 다면평가, 개인 인사정보 등을 본인이 희망할 경우 제공해 종전의 일방형 인사관리방식에서 쌍방형 인사채널 관리방식으로 전환하려는 의도다.
인사정보 공개대상 및 공개범위는 분야별로 △근무평정은 근무성적(종합 평정점수), 경력평정(기본 및 초과경력 평점), 교육·훈련평정(평점점수), 가감점(포상 및 징계 가감점), 명부순위(직급별) △다면평가는 승진평가 및 연봉평가(본인 점수 및 전체 평균 점수) 등이며, 공개시기는 평가결과 보고 이후 본인이 희망할 경우 우선 유선 또는 개인 이메일로 제공된다.
개인 인사정보의 공개는 기본인적사항은 전 직원이 열람 가능토록 하고, 개인 인사화일은 매년 1월중 본인의 열람기간을 거쳐 변동·수정사항을 반영하게 된다.
조합은 인사정보 공개에 대한 전산시스템을 금년 말까지 구축하여 내년부터는 온라인을 통한 인사평정 및 인사정보를 공개할 계획이다.
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